+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

В организации украли трудовые книжки что делать

В организации украли трудовые книжки что делать

В идеале - хранить второй экземпляр заявления в полицию о краже сейфа. Сохранить почтовые квитанции для доказательства принятых работодателем мер к восстановлению. Такой справкой ПФР тоже можно воспользоваться для восстановления периодов работы. Общий стаж работы записывается суммарно, то есть указывается общее количество лет, месяцев, дней работы без уточнения, у какого работодателя, в какие периоды времени и на каких должностях работал в прошлом владелец трудовой книжки.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Как восстановить потерянную трудовую книжку

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Трудовые книжки: особенности ведения

Продолжая работу с сайтом taktaktak. Москва трудовые отношения. Ситуация такая, до 31 декабря года я работал в организации С. Сейчас на меня выписано оборудование, которое я не собираюсь сдавать, пока мне не отдадут мои документы, стоит ли мне пользоваться таким "рычагом"?

Если трудовая книжка работника или вкладыш к ней утеряны, то работник обязан немедленно заявить об этом администрации организации, являющейся последним местом работы, то есть Вам необходимо обратиться в С. Порядок выдачи дубликатов трудовых книжек регулируется Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденными Постановлением Правительства РФ от Постановление Минтруда России от Работодатель выдает работнику дубликат трудовой книжки не позднее 15 дней со дня подачи работником заявления.

При оформлении дубликата трудовой книжки, осуществляемом в соответствии с настоящими Правилами, в него вносятся:. Общий стаж работы записывается суммарно, то есть указывается общее количество лет, месяцев, дней работы без уточнения работодателя, периодов работы и должностей работника. Если документы, на основании которых вносились записи в трудовую книжку, не содержат полных сведений о работе в прошлом, в дубликат трудовой книжки вносятся только имеющиеся в этих документах сведения.

В общем для восстановления трудовой книжки необходимо запросить справки с предыдущей работы, в которой должны быть отражены даты приема, увольнения, реквизиты документов оснований и т.

Запрос направляется работодателем по последнему месту работы, а в случае Вашей мамы по единственному. На основе этих справок и заявления работника в дубликат трудовой книжки вносятся данные. И внести он ее должен как положено в соответствии с Правилами ведения тр. Из сейфа пропала трудовая книжка. Что делать? Если вы с Тем более, что доказать, что юрлицо С. Воспользоваться ст. В случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине работодатель обязан по письменному заявлению этого лица с указанием причины отсутствия трудовой книжки оформить новую трудовую книжку.

Вариант второй , это собирать справки со всех мест работы, где вы работали за этот период, конечно, кроме тех периодов, где работодатели уже ликвидированы, справки вы не можете оформить, так как эти работодатели не сдали документы в архив, а соответственно не будет справки и с места работы, где работодатель исчез с вашей трудовой книжкой.

И вот, собрав документы с прежних мест работ, откуда вы сможете эти справки собрать, и при трудоустройстве к новому работодателю С. По закону дубликат трудовой книжки должен оформляться по последнему месту работы, но этот работодатель С.

И только с собранными справками вы и можете обратиться с просьбой, оформить дубликат. Закон не запрещает оформить дубликат по новому месту работы.

Если на новом месте работы С. Теперь как я понимаю у меня не очень хорошая ситуация складывается, я не могу требовать восстановления ТК от текущего работодателя С. Поэтому собственно вопрос с ТК и не поднимался на прошлый новый год.

Собрать справки по всем организация в которых я работал не удасться, некоторые уже не существуют. Один знакомый сотрудник сейчас сам занимается восстановлением ТК, рассказал что можно изготовить печать несуществующей уже организации если есть оттиск, но я не уверен в законности этого метода.

Связаться с существующими компаниями, в которых я работал, и попросить предоставить справку с какого по какое число я у них числился и на какой должности. Как я понимаю текущей работодатель С. На мне записано оборудование, выдавалось еще во времена С.

Да, именно это я вам и объяснила. Потерял ТК работодатель С. Вы теперь работаете в С. Хотя, может у вашего работодателя С. Знаете, возможно, с вашей ТК вы делали копии, которые у вас есть в наличие, это хотя бы будет подтверждением факта работы за те период, по которым вы не сможете собрать справки. За изготовить печать, организации, которая уже не существует, это уголовная статья, но это вам наши юристы объяснят. Нет, ваш новый работодатель С. На вопрос по оборудованию не отвечу в полном объеме.

Если С. Вам заявили , что вы уволены, но дело в том, что делопроизводство имеет вид документа. А поэтому, до тех пор, пока увольнение не оформят документально, вы обязаны выходить на рабочее место, иначе, работодатель уволит вас в результате за прогул.

А вы никогда не докажите, то, что вам в устной форме заявили, что вы уволены, по факту выглядит так, что с такой-то даты вы перестали выходить на работу. Изучите вот этот Алгоритм, чтобы написать заявление работодателю по вашей ситуации:. А поэтому, работодатель обязан найти основание для моего увольнения, оформив это надлежащим образом. Не считаю себя уволенным , так как данный факт не был оформлен, а поэтому, работодатель не имеет права не допускать меня на рабочее место, это будет расцениваться, как попытка работодателя создать искусственную ситуацию для увольнения меня за прогул.

В общем, вы обязаны выходить на рабочее место , до тех пор пока не оформят документально увольнение, не ознакомят вас с этими документами, не выдадут в последний рабочий день как правило, день увольнения расчет при увольнении, документы ст. Текущий работодатель С. Правда огорчает, то что не получится восстановить весь стаж, как мне объяснили справка из пенсионного фонда о том, что в такой то период от такой то организации были отчисления, не является достаточным основанием для записи в трудовую книжку.

Да, справка из ПФР не достаточно, чтобы сделать запись в ТК о периоде работы, но вложите ее в дубликат ТК, хотя бы новые работодатели будут знать ваш стаж работы.

Здравствуйте, по поводу восстановления трудовой книжки Вам уже подробно здесь пояснили. И возникает вероятность установления факта трудовых отношений с работодателем. Сейчас надо вести официальную переписку с работодателем по поводу трудовой книжки, а также запросить письменно с какого числа и по какому основанию Вы уволены. При этом, желательно продолжать хаодить на работу, а то могут уволить за прогул! Может звонок - это просто провокация! Оборудование советую не возвращать, пока письменно его не затребуют.

Будет на руках хоть какое-то подтвержение, что Вы состоите в отношениях с С Если вы юрист, правозащитник или просто являетесь квалифицированным специалистом в одной из областей права, можете отправить нам заявку на вступление в команду Экспертов. Узнайте подробности. Пожалуйста, прочтите наше предложение экспертам. Уже зарегистрированы? Войти с паролем Я не помню пароль. Так - так - так ,. Подробнее Принять.

У работодателя украли сейф с трудовыми книжками, после этого сотрудников оформили в другую организацию, а сейчас заявляют об увольнении. Москва трудовые отношения 10 комментариев Участвуют 3 эксперта Похожие проблемы Материалы по теме.

Анонимно 16 ноября , Ирина Киршина , эксперт 17 ноября , Здравствуйте, что касается восстановлеия трудовой книжки, Если трудовая книжка работника или вкладыш к ней утеряны, то работник обязан немедленно заявить об этом администрации организации, являющейся последним местом работы, то есть Вам необходимо обратиться в С. Viktoriya Kochetkova , эксперт 17 ноября , К вопросу о трудовых книжках.

И вам придется действовать по вот этой схеме: 1. Алексей 18 ноября , Спасибо за разъяснения. Как я понимаю в текущей ситуации мои действия следующие: 1. Связаться с существующими компаниями, в которых я работал, и попросить предоставить справку с какого по какое число я у них числился и на какой должности 2. Написать заявление в С. Viktoriya Kochetkova , эксперт 18 ноября , А поэтому, вы можете у нового работодателя со ссылкой на ст. А если соберете все справки с прежних мест работы, обратиться с заявлением, выдать вам дубликат.

Оформите сначала новую ТК, а потом, когда соберете все справки дубликат. А теперь к вашей основной проблеме. Все понятно, спасибо большой за консультацию. Евгения Раздъяконова , эксперт 18 ноября , Евгения Раздъяконова, эксперт. Жизненный девиз: Мало знать себе цену, надо еще пользоваться спросом. Сайты, которые я рекомендую: constituon. Viktoriya Kochetkova, эксперт. Общий стаж более 10 лет 1. Решаю конфликтные ситуации, умею убеждать, находить компромисс. Отличное знание ТК РФ и судебной практики.

Ирина Киршина, эксперт. Рейтинг обращения определяется активностью обсуждения: числом комментариев и одобрений лайков. Решение Комментарий Распечатать. Фонд содействия развитию массовых коммуникаций и правовому просвещению "Так-Так-Так" внесен в Реестр НКО, выполняющих функцию иностранных агентов. Забыли пароль?

Трудовым книжкам посвящено множество нормативно правовых актов. Все они рассказывают о правилах заполнения книжек, о правилах их выдачи или же хранения см.

Трудовая книжка, как документ, идет с вами на протяжении всей жизни и вашей профессиональной деятельности. Именно она является отражением вашей деятельности, успехов и достижений на том или ином месте работы. Благодаря этому документу вы обеспечиваете себе пенсию в пожилом возрасте. Поэтому нужно очень бережно относиться к этому документу.

Что делать, если у вас украли трудовую книжку?

Просмотр полной версии : Проблема с трудовыми книжками. У меня новая проблема. В организации украли сейФ , в котором помимо всего прочего были трудовые книжки всех сотрудников. Проблема огромная восстанавливать их.

Как восстановить трудовую книжку

На работе украли сейф с трудовыми книжками работников. Как восстановить трудовую? Кто это должен делать работник или работодатель? С чего начать? В случае утери трудовой книжки по вине Работодателя Вам необходимо написать заявление в отдел кадров по последнему месту работу по выдаче дубликата трудовой книжки. Согласно ст. Заявление о выдаче дубликата можно принести в отдел кадров лично.

Евгений Сажин При увольнении по собственному желанию пишит ли работник в трудовой книжки , что он ознакомлен с пунктом 3 части первой Вопрос: При увольнении по собственному желанию пишит ли работник в трудовой книжки , что он ознакомлен с пунктом 3 части первой статьи 77 трудового Кодекса Российской Федерации?

Продолжая работу с сайтом taktaktak. Москва трудовые отношения. Ситуация такая, до 31 декабря года я работал в организации С. Сейчас на меня выписано оборудование, которое я не собираюсь сдавать, пока мне не отдадут мои документы, стоит ли мне пользоваться таким "рычагом"? Если трудовая книжка работника или вкладыш к ней утеряны, то работник обязан немедленно заявить об этом администрации организации, являющейся последним местом работы, то есть Вам необходимо обратиться в С. Порядок выдачи дубликатов трудовых книжек регулируется Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденными Постановлением Правительства РФ от Постановление Минтруда России от Работодатель выдает работнику дубликат трудовой книжки не позднее 15 дней со дня подачи работником заявления.

Утрата трудовой книжки организацией без возможности восстановления большей части трудового стажа

Вы можете ознакомиться c изменениямы в политике конфиденциальности. Сбор справок. Как ее восстановить? Порядок оформления дубликата регламентирован в Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников.

Ситуации, когда работнику требуется восстановить свою утраченную трудовую книжку, нередки. Перспектива длительного хождения по предыдущим местам работы и архивам может ужаснуть любого.

У меня такая проблема, в организации, в которой я работаю, был украден сейф с трудовыми книжками, после того как полиция нашла сейф, все трудовые были на месте, а мою так и не нашли. Организация , обещала восстановить мне трудовую книжку, но так как я раньше жил в Казахстане и большую часть трудового стажа заработал там, а не в России, мой трудовой стаж восстановить не возможно. Могу ли я рассчитывать на компенсацию от организации, в которой я работаю, за то, что утеряны данные о моем стаже работы. За нарушение трудового законодательства работодатель несет административную ответственность по ст. Вы можете требовать так же в суде возмещение вам морального вреда ст. И что значит, нет возможности восстановить данные, когда вы работали в Казахстане. Пусть работодатель делает запросы в организации, которых вы работали в Казахстане. Трудовая книжка это документ, которые содержит персональные данные работника Федеральный закон от Если у работодателя украли сейф, где хранились трудовые книжки, значит, работодатель ненадлежащим образом организовал сохранность документов, которые содержат персональные данные работника. А этим вопросом за соблюдением требований закона О персональных данных следить Роскомнадзор , можете туда написать жалобу, чтобы работодателя привлекли к ответственности.

«Работодатель выдает работнику дубликат трудовой книжки не позднее 15 трудовой стаж работника в ситуации, когда организация.

Как восстановить трудовую книжку, если она утеряна: немедленное реагирование работника

.

Украли трудовую книжку

.

.

.

.

.

Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Аверьян

    Ставка податку (Ставка для відповідного транспортного засобу визначається за формулою:

© 2018-2019 logado.ru